پایگاه دانش: نرم افزارهای مالی و بازرگانی (فراتوتال)
|
چنانچه پرسنلی در سیستم حقوق و دستمزد تاریخ ترک کار داشته باشد، بیمه آن چگونه خواهد شد؟
منتشر شده توسط در تاریخ 1394/7/7 سه شنبه 17:20
|
|
|
بایستی تاریخ ترک کار وی را در فرم پرسنلی وارد نموده .سپس تاریخ اعتبار حکم وی را نیز مربوط به همان تاریخی که میخواهیم ترک کار وی را به بیمه اعلام نماییم وارد کنیم اما به این نکته حتما بایستی توجه داشته باشیم که در محاسبه آن ماهی که میخواهیم به بیمه اعلام کنیم بایستی تمامی عوامل صفر باشند . | |
 (0 رای (ها)) |
نظرات (0)